Notre équipe vient de trouver ce post sur le thème « la justice ». Avec plaisir nous vous en offrons le principal dans cette publication.
Le titre (offre d emploi | Droit Inc.) parle de lui-même.
Identifié sous la signature «d’anonymat
», le rédacteur est connu et fiable.
Vous pouvez ainsi vous fier aux informations qu’il communique.
Le texte a été divulgué à une date indiquée 2023-09-06 10:18:00.
Avocat(e) – Litige droit municipal
Organisation Service des affaires juridiques / Direction des affaires civiles / Division du droit fiscal, évaluation et transactions financières Destinataires Employé(e)s de la ville et candidat(e)s externes
Type d’emploi à pourvoir : Emploi permanent
Période d’inscription : Du 6 au 19 septembre 2023
Salaire : Échelle salariale (2023): 61 547 $ à 141 559 $
La Ville de Montréal offre également à ses juristes une gamme complète d’avantages sociaux incluant un régime de retraite à prestation déterminé, des assurances collectives et un nombre avantageux de congés mobiles, de congés de maladie et de vacances.
Catégorie d’emploi: Avocat et notaire – Professionnel juriste
Horaire: 35 h/semaine – mode hybride (télétravail/présentiel)
Adresse: 775, rue Gosford H2Y 1A8 | Station de métro à proximité | Facile d’accès en transport en commun
Ce processus vise à pourvoir 1 poste permanent (43732).
Notre offre
Vous avez envie de conseiller la Ville de Montréal dans des projets d’envergure? Vous êtes à la fois un habile négociateur et un plaideur aguerri : ce poste pourrait vous intéresser!
Les dossiers dans lesquels la Division agit ont trait à une grande diversité de domaines du droit municipal. En effet, Montréal ayant obtenu de nouveaux pouvoirs, en particulier en matière de préemption immobilière et de fiscalité, la Division a le mandat de les mettre en œuvre. En outre, la Division conseille la Ville et la représente dans les domaines du droit immobilier, de l’expropriation, de la fiscalité municipale, du financement, des emprunts et des régimes de retraite. L’équipe qui vous accueillera est dynamique et motivée. Elle est pluridisciplinaire, ce qui n’empêche pas ses 11 avocats de travailler en étroite collaboration. Ils sont appuyés par 4 adjointes et deux analystes en droit.
Votre mandat
Plus spécifiquement, vous :
- conseillez et représentez la Ville devant les tribunaux administratifs et de droit commun, notamment dans des dossiers
- touchant à l’évaluation foncière, à l’expropriation, à la fiscalité et à la préemption;
- accompagnez les arrondissements et les services de la Ville dans la mise en oeuvre de projets municipaux relatifs, entre autres, au développement économique et à l’acquisition d’immeubles; à cet effet, vous êtes appelé à rédiger des opinions, des actes juridiques et des textes règlementaires.
Profil recherché
- Diplôme universitaire en droit et 7 années en tant que membre en règle du Barreau du Québec
- 5 années d’expérience en lien avec les responsabilités du poste en litige, plus spécifiquement dans l’un ou l’autre des domaines suivants : évaluation foncière, expropriation, fiscalité, droit immobilier et avoir été responsable de dossiers d’envergure et complexe
Nos avantages
- Des défis d’envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail-vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La Ville de Montréal, c’est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l’essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.
Postulez maintenant!
Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.
Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez notre site Web. Pour toute autre question, écrivez à dotation à montreal.ca en indiquant le numéro de l’offre d’emploi en objet.
Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à l’Intranet pour plus d’informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.
Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d’inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l’évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
Énoncé de confidentialité
Diversité, équité et inclusion
La Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.
Avec son programme d’accès à l’égalité en emploi et ses programmes d’intégration en emploi, la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.
Inclusive, la Ville s’efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.
Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!
Veuillez svp préciser que vous avez vu l’offre d’emploi sur Droit-inc.com. Merci.
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